Vuoden vaihteen lähestyessä on tapana arvioida mennyttä ja luoda näkymää tulevaan. Monet toimintaympäristön isot muutokset haastavat meitä, asiakkaitamme ja kumppaneitamme: tekoäly ja älykkäät teknologiat yleistyvät, julkisen talouden perusta on muutoksessa, hyvinvointi ja osaaminen uhkaavat polarisoitua, luonnon kantokyky on uhattuna ja globaali sääntöpohjainen järjestelmä ja demokratia on monella tapaa haastettuna. Samalla uusmaalainen, suomalainen ja eurooppalainen ympäristömme antaa meille parhaimmillaan hyviä mahdollisuuksia toimia vakaassa ja elinvoimaisessa yhteiskunnassa.
Valtion aluehallinto on muuttunut ja muuttuu edelleen. Julkiset työvoima- ja yrityspalvelut (TE-palvelut) siirtyivät valtiolta kunnille kuluvan vuoden alusta alkaen. ELY-keskuksen rooli suhteessa TE-palveluihin muuttui merkittävästi: olemme edelleen mukana tukemassa työmarkkinoiden toimintaa monin tavoin, mutta työnhakijoiden ja työnantajien palvelusta vastaavat nyt kuntien muodostamat työllisyysalueet.
Muilta osin valtion aluehallinnon uudistus toimeenpannaan vuoden 2026 alusta alkaen. Tavoitteena on vahvistaa ja yhdenmukaistaa lupa- ja valvontakäytäntöä alueesta riippumatta sekä sujuvoittaa prosesseja ja palvelua. Uudistuksessa kootaan valtion lupa-, ohjaus- ja valvontatehtäviä uuteen valtakunnalliseen virastoon. Samalla muodostetaan uudet alueelliset elinvoimakeskukset. Julkisen liikenteen järjestämiseen liittyviä tehtäviä siirtyy ELY-keskukselta Traficomiin. Uudenmaan elinvoimakeskus aloittaa toimintansa vuoden 2026 alussa yhtenä kymmenestä uudesta elinvoimakeskuksesta, jotka ovat keskeisessä roolissa alueidensa kehittämisessä. Uudenmaan elinvoiman kehittäminen edellyttää jatkossakin tiiviistä yhteistyötä maakunnan liiton, kunnallisten toimijoiden ja muiden alueen toimijoiden kanssa.
Uudenmaan ELY-keskuksen ja uusien virastojen toimintaa haastaa myös meneillään olevan työympäristön muutos. Vuoden 2026 alusta alkaen siirrymme Pasilan Virastokeskuksen toimitiloissamme yhteiseen työympäristöön Senaatin toimitilakonseptin mukaisesti monen muun viraston kanssa. Asiakkaiden tai yhteistyökumppanien kanssa toimimiseen tällä ei ole isoa merkitystä, mutta oman työyhteisön uuteen työympäristöön liittyy mahdollisuuksia ja myös uhkia, joiden tunnistaminen ja käsittely on oleellinen osa johtamista.
Muutosten ja toimintaympäristön haasteiden keskellä on tärkeää keskittyä tulossopimuksessa ja lainsäädännössä määriteltyihin perustehtäviin. Me ELY-keskuksessa - ja jatkossa elinvoimakeskuksessa ja lupa- ja valvontavirastossa ja Traficomissa - huolehdimme jokaisen arkielämään vaikuttavista asioista, kuten teiden kunnossapidosta, ympäristön tilasta ja suojelusta, sekä tuemme yrityksiä niiden kehittymisessä. Olemme toimialueemme kehittäjä ja rahoituksen myöntäjä. Näissä perustehtävissä olemme tänäkin vuonna onnistuneet hyvin sekä tulostavoitteiden että asiakaspalautteen näkökulmasta. Myös oman henkilöstömme työtyytyväisyys on monista muutoksista huolimatta hyvällä tasolla. Me johtajat haluamme kiittää ELY-keskuksen henkilöstöä erinomaisesta työstä, sekä kaikkia kumppaneitamme ja asiakkaitamme hedelmällisestä yhteistyöstä. Kukaan meistä ei yksinään huolehdi alueen infrastruktuurista, yritysten toimintaympäristöstä ja ihmisten hyvinvoinnista. Hyvää tulevaisuutta luodaan yhdessä.
Hyvää Joulua ja Onnellista Uutta Vuotta 2026!
Petri Knaapinen Päivi Nuutinen Mikko Kantokari
Ylijohtaja Johtaja Johtaja
